
N° 134
Le magazine de la Chambre de Commerce et d'Industrie de Caen
La situation de l’emploi des cadres est un bon indicateur de l’activité économique d’un territoire. Les chiffres 2007 et les tendances 2008 viennent d’être publiés. Le point avec Christine Badier, Responsable du centre Apec de Caen.

Quelles sont les perspectives
pour l’emploi des cadres ?
L’année 2008 sera une année de
consolidation. Selon les entreprises
bas-normandes interrogées fin
2007, 2 500 cadres seraient recrutés
cette année. L’année passée, les
entreprises de la région ont recruté
2 550 cadres (+ 9 % par rapport à
2006 avec 2 330 recrutements). Par
ailleurs, 12 % d’entre elles prévoient
une augmentation de leur effectif
cadre, alors que 8 % anticipent une
réduction. Parmi les trois départements,
le Calvados se montre le plus
optimiste : 15 % des entreprises du
Calvados prévoient d’augmenter
la taille de leur effectif cadre, alors
que 4 % envisagent de la réduire.
Quels sont les secteurs qui
en profitent ?
Celui des services serait le plus « porteur » pour les cadres. Il
représenterait 60 % des opportunités.
Nettement derrière, les secteurs
de l’industrie et du commerce
correspondraient respectivement à
20 % et 14 % des recrutements.
Quels sont les profils
recherchés ?
Les cadres exerçant une fonction
de commercial seraient les plus
recherchés sur le marché basnormand
devant les études et R&D
(recherche et développement) et les
administrations : la part des embauches
dans le volume total des recrutements serait respectivement
de 23 %, 19 % et 16 %. On note
que les fonctions en études et R&D
progressent localement : en 2007,
les prévisions étaient de 9 % pour
finalement atteindre… 18 %.
Qu’en est-il des jeunes
diplômés ?
Les cadres confirmés (plus de 5 ans
d’expérience), soit 51 % des recrutements,
seraient les plus courtisés
par les recruteurs, suivis par les jeunes
cadres (31 % des recrutements).
Les cadres débutants (moins de un
an d’expérience), quant à eux,
seraient toujours en retrait :
ils ne devraient représenter que
18 % du total des recrutements mais en augmentation par rapport aux
réalisations de 2007 avec 13 %.
Quelle est la situation
caennaise ?
Caen vient de figurer dans le peloton
de tête des villes de France pour
les offres d’emplois des cadres avec
53,6 % d’augmentation entre 2006
et 2007, derrière Rennes (55,5 %) et
devant Lille (43 %).
Contact : Apec / centre de Caen -
14-16 rue des Jacobins -
BP 75046 -
14000 CAEN
Tél. : 02 31 15 38 95
Site : www.apec.fr
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Publication de la Chambre de Commerce et d’Industrie de Caen
Directeur de la Publication : Serge Foucher - Rédacteur en Chef : Anne-France Aumond-Gautier